面向数智化转型企业,提供全层级、全链条的人才发展咨询闭环服务

围绕组织战略与业务场景,完成前置诊断与发展定位。

建设岗位任职资格、能力模型、学习地图与认证体系。

配套课程、考试运营与平台支撑,推动标准落地。
端到端咨询服务,助力企业数智化升级




输出标准化成果,确保咨询价值可衡量
聚焦核心业务痛点,提供针对性解决方案
| 类别 | 咨询产品服务 | 服务内容 |
|---|---|---|
| 人才标准 | 人才梯队建设服务 | 建立以能力为核心的人才标准、培养体系、认证体系、人才识别与管理全链路机制。 |
| 人才发展标准建设工作坊 | 通过工作坊建设岗位/角色人才画像、能力图谱、学习地图、认证标准等人才发展体系标准。 | |
| 任职资格/胜任力标准建设工作坊 | 敏捷构建岗位/角色任职资格与胜任力标准,支撑人才发展、晋升和招聘等场景。 | |
| 人才评估 | 认证体系建设服务 | 围绕内部岗位人才认证、企业社会化认证产品、能力认证等场景,构建认证体系和配套资源。 |
| 人才技能测评咨询服务 | 借助智能测评平台快速测评岗位技能,生成测评报告,识别技能差距。 | |
| 人才盘点咨询服务 | 通过软硬素质 + 360 测评模型盘点关键人才,形成九宫格落位。 | |
| 资源建设 | 定制课程/试题/教材开发服务 | 为企业定制精品课程、微课、试题与教材,支撑内训、认证等场景。 |
| 精品课程开发工作坊 | 现场辅导企业内部核心骨干、内训师开发精品课程。 | |
| 试题开发工作坊 | 现场辅导开发试题,并承担全流程运营把控试题质量。 | |
| 内训师 | 内训师体系建设咨询服务 | 规划建设内训师体系,包含选拔、赋能、认证和大赛等。 |
| 经验萃取工作坊 | 萃取核心人员经验,掌握经验萃取技巧,赋能业务发展。 | |
| 授课技巧培训 | 培训内训师授课技巧与引导技术,支撑内训师队伍建设。 |